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RECHT INFORMIERT
10. Mai 2024
RECHT INFORMIERT 2024/02
In dieser Ausgabe
- Rechtswidrige Kündigung und Abschluss eines neuen Arbeitsverhältnisses = doppelter Urlaub?
- Teilzeitwünsche von Mitarbeitenden bezüglich fixer Tage und bestimmter Zeiträume in beliebten Urlaubs- und Ferienzeiträumen
- Verwertung des WhatsApp-Verlauf auf dem Dienstrechner?
- Arbeitnehmerüberlassung – Zulässigkeit der Besserstellung von Leiharbeitnehmern gegenüber den eigenen Arbeitnehmern