Pflegereform nachbessern!
Für die Löhne in der Altenpfege passiert was! In der Sachverständigenanhörung des Gesundheitsausschusses des Bundestages haben am 7. Mai viele Verbände u.a. kritisiert, dass die im Gesetzentwurf vorgesehene Tarifbindung lückenhaft ist.
Für eine strikte Tarifbindung ohne Schlupflöcher!
Anlässlich des Internationalen Tags der Pflegenden am 12. Mai mahnt die Caritas Mitarbeiterseite, die Vergütung in der Altenpflege jetzt spürbar aufzuwerten.
Der Gesetzgeber steht in der Verantwortung, eine flächendeckende Tarifbindung durchzusetzen.
Bundeskommission: Scharfe Debatte zum Urlaubsrecht
Die Positionen sind verhärtet: Dienstgeber wollen Urlaubsanspruch beschneiden – die Mitarbeiterseite will mehr Erholung für die Beschäftigten.
TV Altenpflege: NRW Mitarbeiterseite empört
Die Mitarbeiterseite in der Regionalkommission NRW ist gleichermaßen enttäuscht wie empört über die Ablehnung des Tarifvertrags Altenpflege durch die Arbeitgeberseite in der Bundeskommission.
Keine Zustimmung zum allgemeinverbindlichen Tarif Altenpflege
"Dienstgeberseite beschädigt Ruf und Glaubwürdigkeit der Caritas"
Die Arbeitsrechtliche Kommission des Deutschen Caritasverbandes (Bundeskommission) hat am Donnerstag dem Antrag zur Allgemeinverbindlicherklärung des Tarifvertrags Altenpflege nicht zugestimmt. Eine Stimmenmehrheit für den Antrag scheiterte an der fehlenden Unterstützung der Dienstgebervertreter in der Bundeskommission.
Stationäre und ambulante Pflege: Geriatriezulage einfordern!
Die Mitarbeiterseite der Regionalkommission Bayern erwartet von den Dienstgebern eine flächendeckende und AVR-konforme Auszahlung der Geriatriezulage. Noch immer wird vielerorts die Geriatriezulage von Dienstgebern nicht bezahlt. Die Rechtsprechungen hierzu sind aber eindeutig.
Sachgrundlose Befristung ist Armutsrisiko und behindert Lebens- und Familienplanung
Stellungnahme der Caritas Mitarbeiterseite zu der von Ministerpräsident Armin Laschet angekündigten Bundesratsinitiative des Landes Nordrhein-Westfalen.